Keynote zum Fachkräftemangel

    Fachkräftemangel ist ein Marketing-Begriff.

    Eine Keynote von Stephan Baier, Ex-Partner einer Top-Beratung. Für Wirtschaftskongresse, Verbände und politische Foren.

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    Honorar auf Anfrage · Antwort mit Honorarrahmen in 48 h

    Konzerne entlassen Tausende und klagen gleichzeitig über den Mangel an Talenten. Beides steht oft in derselben Woche in der Zeitung. Die Keynote erklärt, wie das zusammenpasst, und warum das Wort Fachkräftemangel vieles verdeckt, was in Unternehmen tatsächlich passiert.

    Stephan Baier kennt beide Seiten: die Beratung, die Organisationen verkleinert, und das Startup, das Leute sucht. Die Keynote zeigt, wo der Mangel echt ist, wo er eine Ausrede ist und was Unternehmen ändern können, bevor sie die nächste Kampagne gegen den Mangel starten.

    Was das Publikum mitnimmt.

    01

    Abbau und Mangel zugleich.

    Unternehmen bauen Stellen ab, wo es Kosten spart, und suchen, wo Können fehlt. Das Wort Fachkräftemangel macht aus einer Managemententscheidung ein Naturereignis.

    02

    Mangel ist oft eine Anforderung.

    Wer Einsteiger mit fünf Jahren Erfahrung sucht und selbst nicht ausbildet, erzeugt den Mangel mit.

    03

    Die Lösung liegt innen.

    Weiterbildung, echte Einstiegsstellen und ehrliche Stellenprofile bringen mehr als die nächste Arbeitgeberkampagne.

    • Wirtschaftskongresse
    • Verbände
    • politische Foren

    Auf Deutsch und Englisch, angepasst an Publikum und Anlass.

    Keynote & Impuls20 – 60 Min.

    Auf der Konferenzbühne oder intern: beim Kick-off, Strategietag oder in der Mitarbeiterversammlung. Eine klare Geschichte, belegte Zahlen, ein Gedanke, der bleibt.

    Panel-Teilnahme45 – 60 Min.

    Ich sitze auf dem Podium und sage, was die anderen vorsichtig umschreiben. Vorbereitet, ohne Werbeblock.

    Panel-Moderation60 – 90 Min.

    Echte Fragen statt Gefälligkeitsfragen. Die Pressestelle darf trotzdem in der ersten Reihe sitzen.

    Fragen zu dieser Keynote.

    Leugnet die Keynote den Fachkräftemangel?

    Nein. In manchen Berufen ist der Mangel echt. Die Keynote trennt echten Mangel von hausgemachtem und zeigt, was Unternehmen selbst in der Hand haben.

    Für welches Publikum eignet sich die Keynote?

    Für Wirtschaftskongresse, Verbände und politische Foren.

    Wie lange dauert die Keynote?

    20 bis 60 Minuten. Als Panel-Teilnahme 45 bis 60 Minuten, als Panel-Moderation 60 bis 90 Minuten.

    Gibt es die Keynote auf Englisch?

    Ja, auf Deutsch und auf Englisch.

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